De spelregels

In deze video leg ik je de vier belangrijkste spelregels voor het werken met eigenaren uit: 

1. De top bepaalt de organisatiedoelen. 
2. Elk organisatiedoel heeft eigenaren: zij bepalen hoe doelen behaald worden. Ze halen hiervoor input op bij hun collega’s. 
3. Staf ondersteunt eigenaren. 
4. Leidinggevenden borgen uitvoering.